¡Felices Fiestas y Próspero 2020!
jueves, 26 de diciembre de 2019
jueves, 19 de diciembre de 2019
CCOO mejora sus resultados en Personal Funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía
En las elecciones sindicales a Juntas de Personal de la Administración General de la Junta de Andalucía celebradas el 18 de diciembre, CCOO mejora sus resultados al obtener una representación de 22 delegados y delegadas frente a los 13 de las anteriores elecciones.
lunes, 16 de diciembre de 2019
miércoles, 11 de diciembre de 2019
CCOO pide tu voto para
las elecciones sindicales
- Elecciones a Juntas de Personal
- 18 de diciembre
- VOTA CCOO
Compañera, compañero: El próximo miércoles 18 de diciembre, tendrán lugar las Elecciones Sindicales de personal funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía, en las que los funcionarios y funcionarias elegimos a quienes nos han de representar frente a la Administración. Por lo tanto, elegimos a los delegados y delegadas que deben velar por garantizar nuestros derechos laborales, proponer mejoras y defender el servicio público que ejercemos.
martes, 3 de diciembre de 2019
CCOO se concentra por los problemas de la plantilla de la Delegación Provincial de Cultura en Sevilla
El Sindicato Provincial de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Sevilla denuncia atrasos en el pago de los complementos salariales, que no se cobrarán hasta diciembre, “lo que supone una importante merma económica para los trabajadores y trabajadoras”. Además, la Junta no informa al personal sobre los traslados obligatorios por reubicación de la Delegación y por obras en el Museo Arqueológico ni facilita el vestuario correspondiente a las distintas categorías.
martes, 19 de noviembre de 2019
CCOO convoca una manifestación en defensa de lo público el próximo 20 de noviembre
CCOO de Sevilla llama a participar en la movilización que partirá a las 11:00 horas desde el Prado de San Sebastián hasta la sede de la Delegación de la Junta en Sevilla con el objetivo de exigir unos servicios públicos de calidad en Andalucía y la consolidación de los derechos laborales para los y las empleadas públicas de la comunidad.
lunes, 18 de noviembre de 2019
martes, 12 de noviembre de 2019
Es urgente que la Junta retome el diálogo y la negociación en Mesa General
l Área Pública de CCOO de Andalucía ha transmitido a la Junta de Andalucía su "honda preocupación" por la práctica ausencia de negociación colectiva en la Mesa General que ocasiona que numerosos asuntos de interés para el personal del sector público sigan sin abordarse y, por consiguiente, sin resolverse. Ante esta situación, CCOO considera que es urgente retomar un clima de diálogo y que se convoquen la Mesa General, los grupos de trabajo, los órganos de representación y las comisiones paritarias pendientes.
El Área Pública de CCOO de Andalucía ha remitido un escrito a la Consejería de Presidencia, Administración Pública e Interior para transmitirle su "honda preocupación" por la práctica ausencia de negociación colectiva en la Mesa General, que únicamente se ha reunido en los últimos meses para la presentación protocolaria del anteproyecto de presupuestos de la Junta de Andalucía, lo que ocasiona que numerosos asuntos de interés para el personal del sector público sigan sin abordarse y, por consiguiente, sin resolverse. En el escrito CCOO también mantiene que está paralizada la actividad de varios grupos de trabajo que se habían puesto en marcha desde la propia Mesa General, lo que ha ocasionado que no se avance en ámbitos tan importantes como el sector público instrumental o el Plan de Igualdad para el conjunto de la Administración Pública.
Para el Área Pública de CCOO de Andalucía se están incumpliendo puntos importantes de acuerdos vigentes, en especial del Acuerdo Marco de la Mesa General de julio de 2018, lo que hace necesaria la convocatoria de una comisión de seguimiento que analice por qué no se está avanzando en lo acordado en cuestiones como por ejemplo la generación y el uso de los fondos adicionales reconocidos en dicho Acuerdo.
Por todo ello, CCOO considera que es urgente retomar el diálogo y la negociación sostenida que permitan abordar los asuntos pendientes de resolución, entre los que se encuentran, además de los referidos, la activación de los órganos de representación de numerosos entes instrumentales; la restitución de las cantidades dejadas de percibir de la paga adicional a la extra por el complemento específico o equivalente de los años 2013 y 2014; acción social; salario mínimo de referencia; análisis del cumplimiento del objetivo de reducción de la temporalidad al 8%; tasas de reposición e incumplimientos de convocatorias de plazas de ofertas de empleo público en determinados sectores; desarrollo del complemento específico para el personal docente y desarrollo de la carrera profesional para el personal funcionario y para el estatutario del SAS que aún no la disfruta.
Esta organización sindical demanda que se convoquen la Mesa General, los grupos de trabajo, los órganos de representación y las comisiones paritarias pendientes y se impulse de esta manera la negociación colectiva, hoy más necesaria que nunca a la vista de la situación económica, de la persistente desigualdad social y de la creciente conflictividad laboral que se vive en Andalucía, derivada de ambas circunstancias.
lunes, 4 de noviembre de 2019
miércoles, 30 de octubre de 2019
Información sobre trienios de personal laboral funcionarizado
Respuesta de la Dirección General de Recursos Humanos y Función Pública a consulta realizada por escrito por CCOO con fecha 25 de junio.
El informe suscrito por la Directora General concluye lo siguiente:
“Esta Dirección General entiende que a partir del 31 de mayo de 2019, los trienios reconocidos al personal funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía que acceden, sin solución de continuidad, a esta condición desde la de personal laboral fijo mediante procesos de funcionarización a un cuerpo equivalente o a categorías funcionariales análogas, por los servicios prestados en régimen laboral, han de ser abonados en la cuantía correspondiente al momento en que fueron perfeccionados con anterioridad a su ingreso en la Función Pública en concepto de complemento de antigüedad de naturaleza laboral”.
El Tribunal Supremo, en sentencias de la sección cuarta de la Sala de lo Contencioso desestimó los recursos de casación interpuestos por la Junta de Andalucía, confirmando las sentencias recurridas, promovidas por los servicios jurídicos de CCOO Andalucía.
El Tribunal reconoce el derecho a que los trienios reconocidos como personal laboral le sean abonados, tras adquirir la condición de personal funcionario, en la cuantía correspondiente al momento en que fueron perfeccionados. Por lo tanto procede la desestimación del recurso de casación planteado por la Junta.
CCOO, a través de sus servicios jurídicos vigilará la correcta aplicación de dichas sentencias y estudiará solicitar la retroactividad correspondiente.
“Esta Dirección General entiende que a partir del 31 de mayo de 2019, los trienios reconocidos al personal funcionario de la Administración General de la Junta de Andalucía que acceden, sin solución de continuidad, a esta condición desde la de personal laboral fijo mediante procesos de funcionarización a un cuerpo equivalente o a categorías funcionariales análogas, por los servicios prestados en régimen laboral, han de ser abonados en la cuantía correspondiente al momento en que fueron perfeccionados con anterioridad a su ingreso en la Función Pública en concepto de complemento de antigüedad de naturaleza laboral”.
El Tribunal Supremo, en sentencias de la sección cuarta de la Sala de lo Contencioso desestimó los recursos de casación interpuestos por la Junta de Andalucía, confirmando las sentencias recurridas, promovidas por los servicios jurídicos de CCOO Andalucía.
El Tribunal reconoce el derecho a que los trienios reconocidos como personal laboral le sean abonados, tras adquirir la condición de personal funcionario, en la cuantía correspondiente al momento en que fueron perfeccionados. Por lo tanto procede la desestimación del recurso de casación planteado por la Junta.
CCOO, a través de sus servicios jurídicos vigilará la correcta aplicación de dichas sentencias y estudiará solicitar la retroactividad correspondiente.
miércoles, 23 de octubre de 2019
Consideraciones de CCOO sobre
la Comisión de Convenio extraordinaria
sobre oferta de vacantes
en el acceso de personal laboral
Algunos sindicatos han emitido unas sorprendentes notas informativas respecto a esta reunión celebrada el 9 de octubre, donde se ponen de parte de la administración y en contra de CCOO. Nuestro sindicato ha defendido la adopción de medidas encaminadas a que sean mínimos los desplazamientos de personal que accede a fijo y que sean cesados los menos temporales posibles. Ante estas "desinformaciones" hemos considerado conveniente aclarar algunos temas.
Llega la edición digital de la histórica publicación 'Realidad'
El boletín informativo de la Unión Provincial de CCOO de Sevilla, nacido en la clandestinidad en 1969 para fomentar la unión de los trabajadores y las trabajadoras, vuelve tras ser recuperado el pasado mes de mayo. En su edición digital, incluye informaciones sobre el acto de homenaje a los 40 años del Sindicato en el edificio de la calle Trajano, el informe de coyuntura socioeconómica de la provincia de Sevilla y la movilización de la Jornada Mundial por el Trabajo Decente.
lunes, 14 de octubre de 2019
CCOO asegura que la Junta de Andalucía
"no deja margen de negociación real"
de los Presupuestos de 2020
El Área Pública de CCOO de Andalucía denuncia que la Junta de Andalucía ha vuelto a cumplir "como un mero trámite" la obligación legal que tiene de negociar las cuestiones salariales y laborales del anteproyecto de Ley de Presupuestos de 2020, presentado en Mesa General unos pocos días antes de su aprobación en el Consejo de Gobierno y sin aportar datos económicos de cada uno de los organismos públicos. Esta organización sindical cuestiona que de esta manera, y con la notable reducción de ingresos vía impuestos que plantea el anteproyecto, se consiga el impulso que necesitan los servicios públicos y el sistema de protección social de Andalucía.
jueves, 10 de octubre de 2019
Información de la Comisión de Convenio
Se trató como único punto del orden del día, la Oferta de vacantes en el acceso a la condición de personal laboral fijo.
Esta reunión se convoca porque las plazas recientemente ofertadas para el acceso de grupo III han provocado movilidad geográfica innecesaria, cese de temporales y renuncias de personal adjudicatario.
La reunión está forzada por la solicitud de CCOO y UGT (amplia mayoría de la parte social) en base al art. 9 del convenio y en virtud a lo contemplado en el reglamento de funcionamiento de la Comisión.
La reunión está forzada por la solicitud de CCOO y UGT (amplia mayoría de la parte social) en base al art. 9 del convenio y en virtud a lo contemplado en el reglamento de funcionamiento de la Comisión.
La Administración no estaba dispuesta a dar más explicaciones y el resto de sindicatos con representación, rechazó la invitación para solicitar esta reunión.
CCOO Manifiesta su rechazo a las plazas ofertadas por varios motivos
CCOO Manifiesta su rechazo a las plazas ofertadas por varios motivos
miércoles, 9 de octubre de 2019
El Área Pública de CCOO lamenta que una vez más la subida salarial para los empleados y empleadas públicas no esté en la agenda del Gobierno en funciones
CCOO, primer sindicato en las Administraciones Públicas, denuncia que el Gobierno en funciones de Pedro Sánchez margina de nuevo a los más de tres millones de trabajadoras y trabajadores de los servicios públicos, a los que en cumplimiento de los acuerdos suscritos con los sindicatos debe aplicárseles la subida salarial acordada para 2020. Un compromiso adquirido por este Gobierno que, sin embargo, tras anunciar hoy, 8 de octubre, que subirá las pensiones con el IPC en diciembre, vuelve a olvidarse de las empleadas y empleados públicos.
CCOO asegura que la Junta de Andalucía
"no deja margen de negociación real"
de los Presupuestos de 2020
El Área Pública de CCOO de Andalucía denuncia que la Junta de Andalucía ha vuelto a cumplir "como un mero trámite" la obligación legal que tiene de negociar las cuestiones salariales y laborales del anteproyecto de Ley de Presupuestos de 2020, presentado en Mesa General unos pocos días antes de su aprobación en el Consejo de Gobierno y sin aportar datos económicos de cada uno de los organismos públicos. Esta organización sindical cuestiona que de esta manera, y con la notable reducción de ingresos vía impuestos que plantea el anteproyecto, se consiga el impulso que necesitan los servicios públicos y el sistema de protección social de Andalucía.
lunes, 7 de octubre de 2019
CCOO de Sevilla exige empleo estable, salarios dignos e igualdad real en la Jornada Mundial por el Trabajo Decente
El secretario general de CCOO de Sevilla, Alfonso Vidán, ha participado en la concentración convocada este lunes junto a UGT Sevilla ante la sede de la Confederación de Empresarios de Sevilla (CES), donde ha lamentado que “en una provincia en la que casi el 60% de los sevillanos y sevillanas gana mil euros o menos, los beneficios que los empresarios han obtenido en estos años no hayan llegado a los bolsillos de la clase trabajadora”.
El 7 de octubre de este año pone el foco en el sector de los cuidados, altamente feminizado y precarizado.
jueves, 3 de octubre de 2019
CCOO solicita la convocatoria inmediata del acceso de personal laboral grupos III, IV y V de todas las Ofertas de Empleo Público pendientes
CCOO Solicita a la Directora General de Recursos Humanos y Función Pública la convocatoria inmediata de las Ofertas de Empleo Público de estabilización y ordinarios del personal laboral de los grupos III, IV y V y negociación de las convocatorias de los grupos I y II.
lunes, 23 de septiembre de 2019
Publicados en BOJA listados provisionales de adm/excl del concurso de promoción de personal laboral
También se publica Resolución por la que se ofertan vacantes a las personas seleccionadas en el acceso a personal laboral fijo.
En el BOJA nº 183 de 23 septiembre se publican las siguientes resoluciones:
- Listados provisionales de personas aspirantes admitidas y excluidas del concurso de promoción, grupo I al V:
- Oferta vacantes acceso por concurso oposición grupo I personal laboral.
Los listados se publican en la web del empleado público.
- Listados provisionales de personas aspirantes admitidas y excluidas del concurso de promoción, grupo I al V:
- Oferta vacantes acceso por concurso oposición grupo I personal laboral.
Los listados se publican en la web del empleado público.
CCOO exige la negociación inmediata de temas pendientes de personal laboral
CCOO dirige un escrito a la Directora General de Recursos Humanos y Función Pública donde exige que se agilice la negociación de importantes temas pendientes relacionados con el personal laboral de la Administración General de la Junta de Andalucía.
Documentos relacionados
Listados definitivos Concurso de Méritos
Los listados se publican en la Web del Empleado Público
Se mantiene la toma de posesión el 1 de octubre.
Se mantiene la toma de posesión el 1 de octubre.
CCOO denuncia que la oferta de vacantes realizada por la Junta en el acceso a personal laboral implica más ceses de temporales y desplazamientos a otras provincias del personal que accede a fijo
CCOO ha dirigido un escrito de protesta a la Directora General de Recursos Humanos y Función Pública en el que protesta por la forma unilateral en que se han ofertado vacantes en el concurso de acceso a laboral fijo en diversas categorías correspondientes al grupo III.
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